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Développer son Leadership en entreprise à Lyon

Grâce au programme de Leadership Co-Actif, vous allez développer vos compétences de Leader en entreprise, que vous soyez manager, cadre ou collaborateur.

Un Leader Co-actif :
  • s’engage avec ses collaborateurs pour inspirer, créer des nouvelles prises de conscience (pour soi et les autres) et de nouveaux apprentissages pour faciliter la responsabilité de tous,

  • favorise le champ des possibles en tenant compte de la richesse de chacun,

  • entretient un niveau de collaboration pour développer de nouvelles solutions créatives,

  • est conscient que chaque collaborateur a besoin d’être vu, entendu et valorisé, davantage que d’être corrigé et jugé,

  • prend en compte tous les aspects des conflits pour qu’ils soient résolus de manière transparente et objective,

  • est en capacité d’adapter son style de leadership en fonction des situations et du contexte,

  • sait utiliser son imagination et son intuition pour agir de manière innovante,

  • prend position et assume sa vision des choses.
 
 
Développer son leadership en entreprise, c'est renforcer les 5 facettes du Leadership Co-Actif :
  • Leader DEVANT : développe des relations avec les personnes qui suivent, il est clair dans la direction à suivre et donne du sens.

  • Leader DERRIÈRE :  est au service des autres, il donne du pouvoir et révèle la richesse des autres.

  • Leader À CÔTÉ : Le Leader dessine consciemment un partenariat autour d’une vision partagée, des intentions et un soutien mutuel.

  • Leader DEDANS : Le Leader prend ses responsabilités, s’accepte pleinement et vit en accord avec ses valeurs.

  • Leader DEHORS : Il reconnaît et assume son impact sur et dans le monde, et a le courage de s’engager à agir.

Pour démarrer votre accompagnement, sur Lyon, Valence, Grenoble ou Saint Etienne, contactez Essomé dès aujourd'hui ! (Possibilités d'interventions toute France en français et en anglais sur simple demande).

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